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Welche Pflichten und Rechte haben Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Zusammenhang mit der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall?
Arbeitgeber sind verpflichtet, im Krankheitsfall des Arbeitnehmers für eine bestimmte Zeit das Gehalt weiterzuzahlen. Arbeitnehmer müssen ihre Krankheit unverzüglich melden und ärztliche Atteste vorlegen. Beide Parteien haben das Recht, sich gegenseitig über den Krankheitsverlauf zu informieren. **
Wann Teichpumpe abbauen?
Die Teichpumpe sollte abgebaut werden, wenn die Temperaturen dauerhaft unter 10 Grad Celsius fallen, da die Pumpe bei kaltem Wetter nicht mehr effizient arbeitet. Ein guter Zeitpunkt dafür ist meist im späten Herbst, bevor der Winter beginnt. Es ist wichtig, die Pumpe gründlich zu reinigen und trocken zu lagern, um Schäden durch Frost zu vermeiden. Bevor die Pumpe abgebaut wird, sollte auch das Filtersystem gereinigt werden, um Ablagerungen zu entfernen und die Lebensdauer der Pumpe zu verlängern. Es ist ratsam, die Teichpumpe vor dem Einlagern noch einmal kurz laufen zu lassen, um sicherzustellen, dass sie einwandfrei funktioniert. **
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vidaXL Teichpumpe 8000 L/hDiese Teichpumpe hat ein robustes Gehäuse und kann bis auf den Grund des Gartenteichs sinken. Mit einem Motor, der über einen Überlastungsschutz verfügt, und einem strömungsoptimierten Impeller ist diese Teichpumpe nicht nur wartungsfreundlich, sondern hat auch einen geringen Stromverbrauch, ist also energieeffizient. Das strömungsoptimierte Laufrad sorgt für eine maximale Pumpenleistung und ermöglicht dank des Winkelgelenks eine Schmutzfilterung aus verschiedenen Richtungen. Alle Komponenten sind schwenkbar und wasserdicht. SKU:40530 EAN:8718475817963139,22 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Stahlhacke, Eugen: Kündigung und Kündigungsschutz im ArbeitsverhältnisKündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis , Zum Werk Die neue Auflage des Preis/Vossen/Temming gibt bei allen praxisrelevanten Fragen zuverlässige Auskunft, indem er die Kündigungsmöglichkeiten und die Abwehransprüche detailliert anhand zahlreicher Beispiele darstellt. Neben den kündigungsrechtlichen Besonderheiten bestimmter Personengruppen wird auch das prozessuale Verfahren ausführlich behandelt. Inhalt Ordentliche und außerordentliche Kündigung (u.a. Form und Inhalt der Kündigungserklärung, Beteiligung des Betriebsrats) Allgemeiner Kündigungsschutz (u.a. Anwendbarkeit des KSchG) Besonderer Kündigungsschutz (etwa bei Mutterschutz, Erziehungsurlaub, Schwerbehinderung) Kündigungsschutzprozess (u.a. Streitwert, Abfindung, Weiterbeschäftigungsanspruch) Kündigungsschutz in der Insolvenz Vorteile auf einen Blick zuverlässige Auskunft bei allen praxisrelevanten Fragen aktuell - systematisch - umfassend das unübersichtliche Kündigungsrecht wird klar strukturiert Zur Neuauflage Die 12. Auflage berücksichtigt Änderungen des Kündigungsschutzgesetzes sowie aktuelle Rechtsprechung und Literatur. Insbesondere folgende Punkte wurden bei der Neuauflage berücksichtigt: Entscheidungen des EuGH zu Massenentlassungen und Antidiskriminierung Ausweitung des Kündigungsschutzes für betriebliche Funktionsträger (Betriebs- und Personalräte; Schwerbehindertenvertretung) Datenschutz und betriebliches Eingliederungsmanagement Kündigungsschutzverfahren (u.a. Rechtswegprobleme bei der Kündigungsschutzklage und Anwendung von § 5 KSchG nach Urlaubsrückkehr des Arbeitnehmers) Sonderkündigungsschutz Loyalitätspflichten Bagatelldelikte Belästigung und Beleidigung in sozialen Netzwerken (außerdienstliche) Straftaten Straf- und Untersuchungshaft konzerndimensionaler Kündigungsschutz Auslandssachverhalte Beschäftigung auf leidensgerechten Arbeitsplätzen und Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) altersgruppenbezogene Sozialauswahl Zielgruppe Für Anwaltschaft, Justiz, Betriebsratsgremien, Gewerkschaften, Personalabteilungen in Unternehmen, Referendarinnen und Referendare sowie Studierende. , Warnleuchten > Zusatzbeleuchtung , Auflage: 12. Auflage, Erscheinungsjahr: 20240430, Produktform: Kartoniert, Autoren: Stahlhacke, Eugen~Preis, Ulrich~Vossen, Reinhard~Temming, Felipe, Edition: NED, Auflage: 24012, Auflage/Ausgabe: 12. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 1000, Keyword: Verdachtskündigung; Änderungskündigung; Datenschutz; Direktionsrecht; altersbezogene Sozialauswahl; BetriebsrätemodernisierungsG; Rechtswegprobleme; Sonderkündigungsschutz, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Arbeitsverhältnis~Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung~Kündigungsschutz - KSchG~Schutz (Recht), Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Fachkategorie: Arbeitsrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: C.H. Beck, Verlag: C.H. Beck, Verlag: C.H.Beck, Produktverfügbarkeit: 02, Blätteranzahl: 1007 Blätter, Länge: 240, Breite: 160, Höhe: 45, Gewicht: 1368, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783406666001 9783406556845 9783406525322 9783406488511 9783406439919, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 38853139,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Messner eco-X2 4500 TeichpumpeMessner eco-X2 4500 Teichpumpe - Energiesparpumpe mit Allrounder QualitätDie Messner eco-X2 4500 ist eine Energiesparende Teichpumpe der 2. Generation: Jetzt mit noch besserem Input-/Output-Verhältnis. Durch die im Lieferumfang enthaltenen Zusatzgitter kann die Pumpe werkzeuglos um 90° im Filtergehäuse gedreht werden. Dadurch kann der Schlauch bogenlos im Teich verlegt werden.Diese energieeffiziente Teichpumpe ist besonders für den Einsatz an Bachläufen, Wasserfällen und zum Betreiben von Filtersystemen, z.B. an Koi- und Schwimmteichen geeignet. Sie zeichnet sich durch einen wahlweise wechselbaren Druckanschluss in oberer oder seitlicher Richtung aus und lässt sich auch in Trockenaufstellung (unterhalb des Wasserspiegels) betreiben.Die Eigenschaften der Messner eco-x2 4500 auf einen BlickLeistung 4.900 Liter/Stunde (Qmax.)Energiesparender Betrieb von Filteranlagen, Bachläufen und WasserfällenIm Teich oder trockenaufstellung MöglichFür den Dauerberieb ausgelegtPatentierte Laufeinheit mi530,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Messner eco-X2 10000 TeichpumpeMessner eco-X2 10000 Teichpumpe - Energiesparpumpe mit Allrounder QualitätDie Messner eco-X2 10000 ist eine Energiesparende Teichpumpe der 2. Generation: Jetzt mit noch besserem Input-/Output-Verhältnis. Durch die im Lieferumfang enthaltenen Zusatzgitter kann die Pumpe werkzeuglos um 90° im Filtergehäuse gedreht werden. Dadurch kann der Schlauch bogenlos im Teich verlegt werden.Diese energieeffiziente Teichpumpe ist besonders für den Einsatz an Bachläufen, Wasserfällen und zum Betreiben von Filtersystemen, z.B. an Koi- und Schwimmteichen geeignet. Sie zeichnet sich durch einen wahlweise wechselbaren Druckanschluss in oberer oder seitlicher Richtung aus und lässt sich auch in Trockenaufstellung (unterhalb des Wasserspiegels) betreiben.Die Eigenschaften der Messner eco-x2 10000 auf einen BlickLeistung 11.000 Liter/Stunde (Qmax.)Energiesparender Betrieb von Filteranlagen, Bachläufen und WasserfällenIm Teich oder trockenaufstellung MöglichFür den Dauerberieb ausgelegtPatentierte Laufeinhei547,79 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wann keine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall?
Die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall ist gesetzlich geregelt und gilt in der Regel für die ersten sechs Wochen der Krankheit. Danach übernimmt in der Regel die Krankenkasse die Zahlung des Krankengeldes. Es gibt jedoch Ausnahmen, bei denen keine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall erfolgt. Zum Beispiel, wenn die Krankheit vorsätzlich herbeigeführt wurde oder der Arbeitnehmer sich während der Krankheit im Ausland aufhält. In solchen Fällen kann der Arbeitgeber die Lohnfortzahlung verweigern. Es ist wichtig, sich über die genauen Regelungen im Arbeitsvertrag oder im Tarifvertrag zu informieren. **
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Welche Rechte haben Arbeitnehmer im Hinblick auf Arbeitszeiten, Urlaubsanspruch und Kündigungsschutz?
Arbeitnehmer haben das Recht auf Einhaltung gesetzlicher Arbeitszeiten, die in Arbeitszeitgesetzen festgelegt sind. Sie haben Anspruch auf bezahlten Urlaub, der ebenfalls gesetzlich geregelt ist. Arbeitnehmer genießen Kündigungsschutz, der sie vor willkürlichen Entlassungen schützt. **
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Welche Teichpumpe für Skimmer?
Welche Art von Skimmer verwenden Sie in Ihrem Teich? Je nachdem, ob es sich um einen Oberflächenskimmer oder einen Bodenskimmer handelt, kann die passende Teichpumpe variieren. Es ist wichtig, eine Pumpe zu wählen, die die richtige Förderleistung für Ihren Skimmer bietet, um effektiv Schmutz und Ablagerungen aus dem Teich zu entfernen. Achten Sie auch darauf, dass die Pumpe für den Einsatz im Wasser geeignet ist und über ausreichend Leistung verfügt, um das Wasser effizient umzuwälzen. Vergewissern Sie sich, dass die Pumpe leise und energiesparend ist, um eine optimale Leistung zu gewährleisten. **
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Wie funktioniert eine Teichpumpe?
Wie funktioniert eine Teichpumpe? **
Welche Teichpumpe für Wasserfall?
Welche Teichpumpe für Wasserfall? Bei der Auswahl einer Teichpumpe für einen Wasserfall ist es wichtig, die Größe des Teichs, die Höhe und Breite des Wasserfalls sowie die gewünschte Wasserflussrate zu berücksichtigen. Eine Pumpe mit ausreichender Förderleistung und Druck ist entscheidend, um einen schönen und gleichmäßigen Wasserfall zu erzeugen. Zudem sollte die Pumpe energieeffizient und langlebig sein, um Betriebskosten niedrig zu halten und eine lange Lebensdauer zu gewährleisten. Es empfiehlt sich, sich vor dem Kauf von Teichexperten beraten zu lassen, um die passende Teichpumpe für den Wasserfall auszuwählen. **
Welche Teichpumpe für Filter?
Welche Teichpumpe für Filter? Bei der Auswahl einer Teichpumpe für Ihren Filter sollten Sie zunächst die Größe Ihres Teichs und die benötigte Förderleistung berücksichtigen. Es ist wichtig, dass die Pumpe ausreichend Leistung hat, um das Wasser effektiv durch den Filter zu pumpen. Zudem sollten Sie darauf achten, dass die Pumpe energieeffizient ist und eine gute Filterleistung bietet. Es kann auch hilfreich sein, sich von einem Fachmann beraten zu lassen, um die passende Teichpumpe für Ihren Filter auszuwählen. **
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Stahlhacke, Eugen: Kündigung und Kündigungsschutz im ArbeitsverhältnisKündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis , Zum Werk Die neue Auflage des Preis/Vossen/Temming gibt bei allen praxisrelevanten Fragen zuverlässige Auskunft, indem er die Kündigungsmöglichkeiten und die Abwehransprüche detailliert anhand zahlreicher Beispiele darstellt. Neben den kündigungsrechtlichen Besonderheiten bestimmter Personengruppen wird auch das prozessuale Verfahren ausführlich behandelt. Inhalt Ordentliche und außerordentliche Kündigung (u.a. Form und Inhalt der Kündigungserklärung, Beteiligung des Betriebsrats) Allgemeiner Kündigungsschutz (u.a. Anwendbarkeit des KSchG) Besonderer Kündigungsschutz (etwa bei Mutterschutz, Erziehungsurlaub, Schwerbehinderung) Kündigungsschutzprozess (u.a. Streitwert, Abfindung, Weiterbeschäftigungsanspruch) Kündigungsschutz in der Insolvenz Vorteile auf einen Blick zuverlässige Auskunft bei allen praxisrelevanten Fragen aktuell - systematisch - umfassend das unübersichtliche Kündigungsrecht wird klar strukturiert Zur Neuauflage Die 12. Auflage berücksichtigt Änderungen des Kündigungsschutzgesetzes sowie aktuelle Rechtsprechung und Literatur. Insbesondere folgende Punkte wurden bei der Neuauflage berücksichtigt: Entscheidungen des EuGH zu Massenentlassungen und Antidiskriminierung Ausweitung des Kündigungsschutzes für betriebliche Funktionsträger (Betriebs- und Personalräte; Schwerbehindertenvertretung) Datenschutz und betriebliches Eingliederungsmanagement Kündigungsschutzverfahren (u.a. Rechtswegprobleme bei der Kündigungsschutzklage und Anwendung von § 5 KSchG nach Urlaubsrückkehr des Arbeitnehmers) Sonderkündigungsschutz Loyalitätspflichten Bagatelldelikte Belästigung und Beleidigung in sozialen Netzwerken (außerdienstliche) Straftaten Straf- und Untersuchungshaft konzerndimensionaler Kündigungsschutz Auslandssachverhalte Beschäftigung auf leidensgerechten Arbeitsplätzen und Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) altersgruppenbezogene Sozialauswahl Zielgruppe Für Anwaltschaft, Justiz, Betriebsratsgremien, Gewerkschaften, Personalabteilungen in Unternehmen, Referendarinnen und Referendare sowie Studierende. , Warnleuchten > Zusatzbeleuchtung , Auflage: 12. Auflage, Erscheinungsjahr: 20240430, Produktform: Kartoniert, Autoren: Stahlhacke, Eugen~Preis, Ulrich~Vossen, Reinhard~Temming, Felipe, Edition: NED, Auflage: 24012, Auflage/Ausgabe: 12. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 1000, Keyword: Verdachtskündigung; Änderungskündigung; Datenschutz; Direktionsrecht; altersbezogene Sozialauswahl; BetriebsrätemodernisierungsG; Rechtswegprobleme; Sonderkündigungsschutz, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Arbeitsverhältnis~Kündigung - Betriebsbedingte Kündigung~Kündigungsschutz - KSchG~Schutz (Recht), Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Fachkategorie: Arbeitsrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: C.H. Beck, Verlag: C.H. Beck, Verlag: C.H.Beck, Produktverfügbarkeit: 02, Blätteranzahl: 1007 Blätter, Länge: 240, Breite: 160, Höhe: 45, Gewicht: 1368, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783406666001 9783406556845 9783406525322 9783406488511 9783406439919, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 38853139,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Arbeitgeber sind verpflichtet, im Krankheitsfall des Arbeitnehmers für eine bestimmte Zeit das Gehalt weiterzuzahlen. Arbeitnehmer müssen ihre Krankheit unverzüglich melden und ärztliche Atteste vorlegen. Beide Parteien haben das Recht, sich gegenseitig über den Krankheitsverlauf zu informieren. **
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Messner eco-X2 20000 TeichpumpeMessner eco-X2 20000 Teichpumpe - Energiesparpumpe mit Allrounder QualitätDie Messner eco-X2 20000 ist eine Energiesparende Teichpumpe der 2. Generation: Jetzt mit noch besserem Input-/Output-Verhältnis. Durch die im Lieferumfang enthaltenen Zusatzgitter kann die Pumpe werkzeuglos um 90° im Filtergehäuse gedreht werden. Dadurch kann der Schlauch bogenlos im Teich verlegt werden.Diese energieeffiziente Teichpumpe ist besonders für den Einsatz an Bachläufen, Wasserfällen und zum Betreiben von Filtersystemen, z.B. an Koi- und Schwimmteichen geeignet. Sie zeichnet sich durch einen wahlweise wechselbaren Druckanschluss in oberer oder seitlicher Richtung aus und lässt sich auch in Trockenaufstellung (unterhalb des Wasserspiegels) betreiben.Die Eigenschaften der Messner eco-x2 20000 auf einen BlickLeistung 19.600 Liter/Stunde (Qmax.)Energiesparender Betrieb von Filteranlagen, Bachläufen und Wasserfällen2" Saug- / DruckanschlussIm Teich oder trockenaufstellung MöglichFür den Dauerberieb ausgel580,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Oase Teichpumpe AquaMax Twin 30000Kraftvolle Förderleistung mit flexibler Regulierung. Mit 27000 l/h befördert die AquaMax Eco Twin 30000 Grobschmutz mit einer Größe bis zu 11 mm aus dem Teichwasser. Der Clou sind die 2 separaten Motoren, die sich ganz einfach per Fernbedienung an- bzw. ausschalten oder dimmen lassen. So können getrennt von einander weiteres Filterzubeör, wie Oberflächenabsauger oder Satellitenfilter angeschlossen und gesteuert werden.TECHNISCHE DATEN:Abmessungen (L x B x H) - mm (berechnet)380 x 360 x 205Filterzulauffläche - cm²1300Leistungsaufnahme - W20 - 320Liter pro Minute max. (berechnet)450Meter Wassersäule max. - m5,20Aufstellungsartnur getaucht aufstellbar3 + 2Liter pro Stunde max.27000Grobschmutzförderung max. - mm11Elektronisch regulierbarJaAnschluss für Schläuche1", 1 1/4", 1 1/2", 2"Anschluss DruckseiteG 2Anschluss SaugseiteG 2Anschluss für Schläuche - mm25 / 32 / 38 / 50Kabellänge - m (Kabellänge primär Steuerung + Stromkabellänge) (berechnet)1,00 + 10,00Europäische Artikelnummer (EAN)4011307,03 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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